An der TU Braunschweig wird derzeit eine umfassende Studie über den beruflichen Alltag in Zeiten von Corona vorbereitet. Konkret geht es um das Arbeiten im Homeoffice und die dadurch veränderten Abläufe in der Teamarbeit.

Durch die Auswirkungen des Corona-Virus und die damit einhergehenden Einschränkungen des öffentlichen Lebens befinden sich viele Menschen derzeit in einer Ausnahmesituation, die das private, aber auch das berufliche Leben stark beeinflusst. Wer kann, der arbeitet derzeit von zu Hause. Für viele Unternehmen und Beschäftigte ist das neu. Aus Sicht der Arbeitspsychologie zwingt uns die Krise zu neuen Handlungen im Zeitalter der Digitalisierung.

Hat Corona Auswirkungen auf die Teamarbeit?

Wie wirkt sich die Corona-Epidemie auf die Zusammenarbeit aus? Wie verändern sich Tagesabläufe und -strukturen? Welche Auswirkungen hat Corona mittel- und langfristig auf die digitale Zusammenarbeit? Diese Fragen möchte die TU Braunschweig untersuchen und plant eine umfassende Studie. Über mehrere Befragungszeitpunkte hinweg möchte der Lehrstuhl für Arbeits-, Organisations- und Sozialpsychologie die Arbeitssituation im Homeoffice genauer unter die Lupe nehmen. Geplant ist die Versendung von wöchentlichen Fragenbögen, mit denen die aktuelle Situation erfasst werden soll.

Wer an der Studie teilnehmen möchte, der kann sich online registrieren. Voraussetzung ist die Arbeit in einem Team und eine wöchentliche Arbeitszeit von mindestens 20 Stunden. Weitere Infos finden Sie online bei der TU Braunschweig.

 

(Bild: Vlada Karpovich/pexels)